Uno de los ámbitos más delicados en la gestión diaria de una empresa de hostelería, es la propia gestión y el tratamiento de efectivo.
A menudo observamos la existencia de problemas en el cuadre de caja diario, tanto en los cambios de turno como en los cierres diarios.
En mayor o en menor medida, los descuadres de caja suponen no solo la pérdida de la rentabilidad sino también la generación de tensiones y malentendidos internos en una empresa. Estas situaciones tan cotidianas ahora ya son innecesarias gracias la existencia de cajones inteligentes de tratamiento de efectivo, que resuelven todos los problemas de la gestión de efectivo de forma rápida y efectiva.
Este tipo de cajones, se han convertido en un sistema completo e inteligente para el control de efectivo para establecimientos de hostelería. Desde Hosteltáctil, trabajamos con los dispositivos “Cashlogy” y “Cashkeeper”, que se adaptan a tu TPV permitiéndote agilizar y facilitar el cobro en efectivo a tus clientes.
De entre todas las ventajas que ofrecen podemos destacar las siguientes:
– No hay errores en el cambio, siempre es exacto, por lo que asegura al cliente que la devolución del cambio es correcta.
– La caja siempre cuadra, cobrándose todas las transacciones: “lo que se tica se cobra”.
– El recuento de caja es automático.
– Mejora la calidad en el servicio que ofreces a tus clientes, ya que los empleados tendrán más tiempo para atenderlos.
– Detecta de forma automática el fraude de billetes y monedas.
– Evita los robos o pequeños hurtos. El efectivo nunca está a la vista.
– Incrementa la seguridad y optimiza los procesos de apertura y cierre de caja.
– Acelera y facilita los procesos de recaudación de tu empresa.
– Mejora la visualización del efectivo a cobrar y el cambio a recibir.
– Es un equipo compacto, muy fácil de instalar y de usar.
– Dispone de anclaje de seguridad y se puede ubicar tanto de cara al público como de cara a los empleados.
– En todo momento sabemos la cantidad de efectivo que tenemos y realiza un reconocimiento automático en caso de niveles bajos de cambio.
– Flexibiliza los turnos de trabajo, dado que todos los empleados pueden realizar los cobros.